Unternehmen aus dem Kunst-, Unterhaltungs- und Erholungssektor sind zunehmend auf der Suche nach flexiblen Personalressourcen, um auf schwankende Nachfragen und Saisonalität effektiv reagieren zu können. Zeitarbeiter bieten hierbei eine wertvolle Lösung, um beispielsweise Stoßzeiten im Veranstaltungsmanagement, in Museen oder Freizeitparks abzufedern. Ob als Künstler, Eventmanager, Dekorateur oder Parkpersonal - der Einsatz von Zeitarbeitskräften ermöglicht es Unternehmen, ihre Personalkapazitäten bedarfsgerecht an Spitzen und Flauten anzupassen. Durch den Rückgriff auf ein Pool qualifizierter Fachkräfte können Arbeitszeiten flexibel gestaltet und ungeplante Ausfälle kompensiert werden. Zeitarbeitsunternehmen übernehmen dabei das Recruiting, die Gehaltsabrechnung und weitere administrative Aufgaben, sodass sich Betriebe aus der Kultur-, Freizeit- und Veranstaltungswirtschaft voll auf ihr Kerngeschäft konzentrieren können.